Devenir Lead Of.
Expertise, vision et excellence opérationnelle
Rôle de Lead Of sous la responsabilité du Head Of
Rayonnement interne & externe :
Identification et co-construction avec le Head Of des sujets porteurs pour la vision de l’entreprise
Construction du pack associé à ses Guilds (M2, Formation, Webinar, Articles), organise la contribution des talents à ses guilds
Participe à l’animation des équipes via Workplace, Google Salons & autres canaux de communication interne
Participe et contribue à des événements externes pour promouvoir l’expertise (meetup, salons, webinar…)
Business & Recrutement :
Participe au processus de recrutement
Assurer et maintenir l’excellence opérationnelle des équipes :
Garant de la qualité des produits de formation interne et externe
Contribuer à la définition des formations internes et externes en cohérence avec le Career Path.
